汉腾资本。</p>
整个A座装修完毕，马大发派来的施工队，每天24小时三班倒，正全力装修主楼。</p>
之前，研发部才六十多人，一个楼层就足以容纳。</p>
过去大半个月。</p>
研发部原班人马，拼了命到处挖人。</p>
陈皓列出几个领域的人才。</p>
研发人员有自己的‘朋友圈’。</p>
工资高。</p>
还可能有巨额奖金。</p>
挖人还不简单？</p>
分分钟的事！</p>
如今。</p>
研发部人员超过400！</p>
平均下来，原班人马差不多每人，都挖了五个以上人才。</p>
每挖到一个人才，奖励至少一个月工资。</p>
于是乎，每个人单单是奖金，就堪比近半年工资。</p>
可大家不满足！</p>
这点钱算啥？</p>
还是搞研发奖金多，完成一个项目研发，动辄奖励上十万！</p>
“老板，人到齐了！”邱正风很激动。</p>
老板说过，等该挖的人挖到了，就开始下一步研发。</p>
原班研发团队激动万分。</p>
新挖的三百多人，部分持怀疑态度。</p>
合同签了。</p>
薪水确实挺高。</p>
可……</p>
真像邱正风说的那样，奖金比薪水多得多？</p>
另外，老板太年轻了吧？</p>
“邱总，首先是电视研发团队。”陈皓开口了。</p>
“电视机？”</p>
邱正风懵逼。</p>
他在飞跃厂就是搞这个的。</p>
问题是，飞跃厂都快完蛋了，要不然他这个主任，怎么可能下岗？</p>
当下进入电视机行业……</p>
头铁啊？</p>
找死！</p>
“陈董！”</p>
一个清瘦中年男人，皱眉走出来：“我是邱总从飞跃厂找的，跟他一样研发电视机，目前这一块……我认为没有市场。”</p>
李易心情不佳。</p>
他是飞跃厂技术核心之一。</p>
不同于下岗的邱正风，他一直在飞跃厂工作。</p>
看到高薪才过来的。</p>