“这你就不懂了吧，以我们现在的人手根本弄不了那么多。”</p>
“而且物以稀为贵，5000斤太多了。”</p>
“以后我们一天就2000斤就可以。”</p>
“把味道做好，这样生意才能做的长久。”</p>
“盲目扩大规模，我们一旦管理不好，品质把控不好，容易出问题。”</p>
饥饿营销，在什么时候都不会过时。</p>
“为啥啊，现在不趁着只有咱们家弄这东西，拼命赚钱，过一阵大家都模仿我们，可就赚不到钱。”</p>
对于张成的决定李向阳很不理解。</p>
他觉得张成实在太保守了。</p>
“我暂时没有扩张的打算，你先把今天的钱算一算。”</p>
“过一会我们还要去买牛蛙准备明天的营业。”</p>
张成显得很理智。</p>
见张成如此坚持，李向阳也没再提扩大规模的事。</p>
“妈呀哥，就这一趟，咱们竟然赚了2000。”</p>
“扣掉成本，咱们也能剩1000块。”</p>
这才半天就赚那么多钱，这也太好赚了。</p>
核酸好成本后，李向阳都吓了一跳。</p>
张成拿出五张20块钱，都分给了5名工人。</p>
工人们见跟张成还没几天，竟然就赚到那么多钱，都高兴坏了。</p>
“今天辛苦大家了。”</p>
“往后我们还要齐心协力，我们的牛蛙卖得越好，大家赚得越多。”</p>
张成笑着说道。</p>
“放心吧，老板以后我们都跟你混了。”</p>
赚到了钱，工人们脸上都了乐开了花，誓言要跟张成奋战到底。</p>
这正是张成想看到的，一个企业要做得好，必须要团结好员工，要让员工共享发展成果，增强员工幸福感和获得感。</p>
这样员工才会把企业当家，他的生意自然会越做越好，越做越大。</p>