倒是可以挖角一下。</p>
以现在英超联盟家大业大的能耐，压根就不用担心人才供应问题。</p>
可对于杨诚即将要成立的新公司，人才肯定是越多越好。</p>
杨诚送走了大卫·彭塞尔后，立马就给亚当·克罗泽打了一通电话，让他找个时间，把理查德·马斯特斯约出来聊聊。</p>
顺便也安排大卫·彭塞尔跟理查德·马斯特斯见一面，看看两人能不能擦出火花。</p>
如果合适，那就让他们搭班子。</p>
杨诚现在已经不是前世的主教练了，凡事亲力亲为，那已经不是他的风格了。</p>
他现在要做一个合格的领导者。</p>
没人才？</p>
那就挖！</p>
挖来现成的高水平的人才，还怕办不成事？</p>
就好像前世粗粮厂造车，缺乏技术人才和积累？</p>
把人家整个研发团队一锅端，不就啥都有了？</p>
杨诚这可不是在贬低，而是在推崇，这才是在商言商的玩法。</p>
当然，挖过来之后，还是要继续追加研发投入的。</p>
他现在也是这样，缺了人就到处挖。</p>
至于说赛事组织，这也不是什么大问题。</p>
欧洲足球是一项产业，有许许多多细分领域的公司提供配套。</p>
一年时间，筹备这样一项赛事，只要钱给够，绝对没问题！</p>
而就在杨诚打完电话，在青训选拔现场里四处溜达的时候，突然听到了一声广播。</p>
7岁年龄组的球场内正在召集球员集合，准备分组参加比赛。</p>
里面喊到了一个让杨诚颇感意外的名字。</p>
祖德·贝林厄姆。</p>
杨诚听到这个名字，第一反应是怕自己听错了。</p>
于是，他快步地走到了7岁年龄组的选拔现场。</p>
现场很多球迷都把他给认出来，顿时引起了一场轰动。</p>
但杨诚礼貌地谢绝了所有的互动，表示他就是来现场关注一下选拔。</p>
从工作人员手中拿到了比赛名单后，他扫了一眼上面的名字，真的发现了祖德·贝林厄姆。</p>
2003年6月29日，居住地是斯陶尔布里奇。</p>
真的是他！</p>
未来的大英帝星！</p>
但球员们进场时，杨诚一下子还真没认出来。</p>
等到裁判喊名字的时候，他才看清楚，又感到很失望。</p>
又矮又瘦，关键是还留着2002年韩日世界杯上，罗纳尔多的那种瓦片头。</p>
都2009年了，兄弟，你还留这种头？</p>
哪怕你留一个贝克汉姆的莫西干，都比这个好看吧？</p>
杨诚心里一阵吐槽。</p>
可真正等到上了球场，这小子立马就脱颖而出了。</p>
别看他又瘦又矮，还黑不溜秋的，可到了球场，拿到球，简直就跟蛟龙入海一般，根本就挡不住。</p>
如果只是脚下技术厉害，那也就算了，这小子是踢中场的，无球跑动也非常聪明。</p>
其实，只看他的无球跑动，以及拿球后那种流畅而娴熟的动作衔接，还有他明明才6岁，但面对周围7岁、8岁的年长者，拿到球时那种闲庭信步的摆脱和突破，非常自然，非常自信。</p>
贝林厄姆几乎每次拿球，都能创造出惊喜，引来旁边围观者们的一阵阵喝彩。</p>
杨诚总说，足球其实最公平的。</p>
是骡子是马，上球场练练就见分晓了。</p>
竞技体育的赛场上，从来都容不下混子！</p>
等到15分钟踢完，下场的时候，瘦得跟皮猴子一样的贝林厄姆快步跑向了场边的父母。</p>
父亲是白人，母亲是黑人。</p>
杨诚看了之后，基本就确定了。</p>