倒是可以挖角一下。</p>
以现在英超联盟家大业大的能耐,压根就不用担心人才供应问题。</p>
可对于杨诚即将要成立的新公司,人才肯定是越多越好。</p>
杨诚送走了大卫·彭塞尔后,立马就给亚当·克罗泽打了一通电话,让他找个时间,把理查德·马斯特斯约出来聊聊。</p>
顺便也安排大卫·彭塞尔跟理查德·马斯特斯见一面,看看两人能不能擦出火花。</p>
如果合适,那就让他们搭班子。</p>
杨诚现在已经不是前世的主教练了,凡事亲力亲为,那已经不是他的风格了。</p>
他现在要做一个合格的领导者。</p>
没人才?</p>
那就挖!</p>
挖来现成的高水平的人才,还怕办不成事?</p>
就好像前世粗粮厂造车,缺乏技术人才和积累?</p>
把人家整个研发团队一锅端,不就啥都有了?</p>
杨诚这可不是在贬低,而是在推崇,这才是在商言商的玩法。</p>
当然,挖过来之后,还是要继续追加研发投入的。</p>
他现在也是这样,缺了人就到处挖。</p>
至于说赛事组织,这也不是什么大问题。</p>
欧洲足球是一项产业,有许许多多细分领域的公司提供配套。</p>
一年时间,筹备这样一项赛事,只要钱给够,绝对没问题!</p>
而就在杨诚打完电话,在青训选拔现场里四处溜达的时候,突然听到了一声广播。</p>
7岁年龄组的球场内正在召集球员集合,准备分组参加比赛。</p>
里面喊到了一个让杨诚颇感意外的名字。</p>
祖德·贝林厄姆。</p>
杨诚听到这个名字,第一反应是怕自己听错了。</p>
于是,他快步地走到了7岁年龄组的选拔现场。</p>
现场很多球迷都把他给认出来,顿时引起了一场轰动。</p>
但杨诚礼貌地谢绝了所有的互动,表示他就是来现场关注一下选拔。</p>
从工作人员手中拿到了比赛名单后,他扫了一眼上面的名字,真的发现了祖德·贝林厄姆。</p>
2003年6月29日,居住地是斯陶尔布里奇。</p>
真的是他!</p>
未来的大英帝星!</p>
但球员们进场时,杨诚一下子还真没认出来。</p>
等到裁判喊名字的时候,他才看清楚,又感到很失望。</p>
又矮又瘦,关键是还留着2002年韩日世界杯上,罗纳尔多的那种瓦片头。</p>
都2009年了,兄弟,你还留这种头?</p>
哪怕你留一个贝克汉姆的莫西干,都比这个好看吧?</p>
杨诚心里一阵吐槽。</p>
可真正等到上了球场,这小子立马就脱颖而出了。</p>
别看他又瘦又矮,还黑不溜秋的,可到了球场,拿到球,简直就跟蛟龙入海一般,根本就挡不住。</p>
如果只是脚下技术厉害,那也就算了,这小子是踢中场的,无球跑动也非常聪明。</p>
其实,只看他的无球跑动,以及拿球后那种流畅而娴熟的动作衔接,还有他明明才6岁,但面对周围7岁、8岁的年长者,拿到球时那种闲庭信步的摆脱和突破,非常自然,非常自信。</p>
贝林厄姆几乎每次拿球,都能创造出惊喜,引来旁边围观者们的一阵阵喝彩。</p>
杨诚总说,足球其实最公平的。</p>
是骡子是马,上球场练练就见分晓了。</p>
竞技体育的赛场上,从来都容不下混子!</p>
等到15分钟踢完,下场的时候,瘦得跟皮猴子一样的贝林厄姆快步跑向了场边的父母。</p>
父亲是白人,母亲是黑人。</p>
杨诚看了之后,基本就确定了。</p>