第662章</p>
HR将中间位置让给两位老板。</p>
两人都穿的相对正式，尤其南汐，穿了一套棕色女士西装。</p>
“院长的招聘怎么样了？”</p>
“还可以的司总，这是刚才我们觉得还不错几人的简历，您二位可以先看看，后面还有，那就继续面试了？”</p>
两人手里都被递过来几份资料。</p>
司北宸点头，HR就让下一位面试者进来。</p>
同时南汐和司北宸翻翻手上这几份简历，都是学历高、工作经验丰富的人。</p>
下一位面试者是位国字脸中年人。</p>
“面试官好，我叫徐力，今年四十五岁，这是我的简历。我之前曾担任私立学校的教导主任长达十年，对照顾孩子有着丰富的经验，有信心胜任孤儿院院长的职位。”</p>
众人传阅了一番他的简历，觉得这个人可以算是今天面试者里的佼佼者。</p>
专业是幼师，从大学开始就在学习怎么与小朋友相处，专业非常对口。</p>
“这位先生，那您为什么要从私立学主任转行来应聘孤儿院院长呢？”HR问。</p>
男人张口就答：“我啊，是为了理想，人活一辈子，总得为人民干点实事，我觉得做孤儿院院长比学校教导主任更有意义。”</p>
“那你想好如果你成为院长后，第一步要做什么了吗？”这次是南汐问的。</p>
中年男人思考了一小会儿。</p>
“我想把招收到的孤儿们好好培养，让他们好好上课、多学特长，成为对社会有用的人才。”</p>
这个回答南汐并不是很满意。</p>
与旁边的司北宸对视一眼，他似乎也是一样的想法。</p>
南汐追问：“作为孤儿院长，你知道什么是最重要的吗？我也是在孤儿院长大的，对没有父母的孩子来说，活着本来就很艰难了，拔苗助长或许不适合孤儿。”</p>
“所以最重要的是对孩子关爱吧。”中年男人立马回答。</p>
并急忙找补，“是我考虑不周了，我一个大男人心没这么细，不过我觉得作为院长需要做的是统筹，让员工们跟我一起关爱孩子们。”</p>
HR又问了几个问题，告诉这位面试者可以回去等消息了。</p>
面试继续。</p>
下一个面试者是位女性，简历上写她今年四十岁，曾是一家幼儿园的园长。</p>
“面试官好，我叫刘琳。”</p>
她坐在众人对面，落落大方。</p>
光看学历和工作履历也很不错。</p>
问了几个问题，应答的也都很好。</p>
“下一格问题，孤儿院院长的工作量很大，我看您的身体很单薄，您觉得自己的体力能胜任工作吗？”HR再问。</p>
刘琳立马拍拍胸脯。</p>
“当然，女人不能说不行！再说了，我经常锻炼，别看我个子小，但身体非常好。”</p>
南汐猛地抬头，“你刚才说什么，再说一遍？”</p>
“我说我身体很好。”</p>
“前一句。”南汐急着追问。</p>
“我经常锻炼？”</p>
“再前一句。”</p>
“女人......不能说不行？”问的太急，给刘琳搞得不自信了。</p>
对！就是这句，南汐记得院长曾经教过自己这句话，难不成......</p>
HR也问了刚才的老问题，成为孤儿院院长最重要的因素是什么。</p>
刘琳没急着回答，她在思索。</p>