这么近，怎么都不可能因为票的问题，回不去，但也贴心地给这一段距离的员工，一人一千车费。
无论你怎么回去，都有。
而且。
直接打进上个月的工资。
“。。。”
今日。
收到工资发放短信，不少人再次感叹，什么叫财大气粗，这就是，他们无以为报，只能努力工作。
。。。
自然。
这一福利，再次让外界羡慕到眼红。
“牛批！”
“唐青，简直是华夏最良心的老板，没有之一，十天年假，简直了，我们根本没有年假这一说法。”
“一样！”
“想哭！”
“羡慕。”
“算起来，盛唐集团最舒服，园区年假基数只有一年，只有十一天，而盛唐的年假，已经到十五天。”
“加上春假，二十二天。”
“自闭了。”
“一起。”
“太幸福了，二十二天，咱们公司七天都没有，只有五天，紧赶慢赶，回去吃顿饭访个友就没了。”
“比不了，比不了！”
“。。。”
很多人羡慕得眼都绿了。
工资高。
福利好。
无奈。
自己却不是其中一员，但也让他们有了期盼，毕竟，想比以前，连个坚持为员工着想的企业都没。
或者。
少。
也没啥影响力，唐青这个华夏首富，用行动，算是为无数民企树立了一个榜样，而不是死命压榨。
久而久之。
或许。
会对整个社会有所改变，至少让其他的民营大企业学一学，不求一步到位，慢慢来也行，比没有好。
这点。
倒是大家可以看见的。
除了唐青。
唐家。
如唐凯的企业，也在实行这样的福利制度，连带着很多合作伙伴，纷纷加入，没有全学，但有改变。